【年収800~1,300万円】東証プライム市場のソフトウェアベンダーで法務リーダーを募集!
東証プライム市場のソフトウェアベンダーです
掲載日:2025/11/06
職種
企業法務社員
求人概要
■ 法務Division の紹介
「製品を通じて、喜びと感動を、世界中の人々に広げる」という当社最高戦略をベースに、「超少数精鋭ながらも、事業優先、製品優先のグローバルなマインドとスキルを備えた法務」、そして「面白いことに取り組み続けるエクサイティングな法務」を目指し日々業務に当たっています。
現在法務は4名体制(CLO、社員1名、業務委託2名)で、法務バックグラウンドをもった多種多様な経験を備えたメンバーが在籍しています。
20代後半から40代前半の比較的若い組織です。
法務 Divisionの魅力は「経営層との距離が非常に近く、事業の初期段階から経営判断に深く参画しながら、スピード感をもって多角的な新規ビジネスに横断的に携われること」です。
現状、分業化が十分にできていない部分もあるため、特定の分野をリードし、組織を牽引いただける方を求めています。
資格の有無を問わず、失敗を恐れず新しいことに挑戦したい、最先端のAIやテクノロジービジネスの最前線に係わりたい、将来的には法務組織のマネージャーとして活躍し、ゆくゆくはCLOを目指したいという意欲のある方を求めています。
この求人に向いている方
- ・挑戦を楽しめる方
応募条件
- スキル情報
- 【応募資格(必須)】
・法務部門での実務経験 3年以上。
・ビジネス法務における基礎的な知識と論理的思考力。
【資格(歓迎要素)】
・IT/Web/SaaS企業での法務経験、またはインターネットサービス関連の契約書レビュー・作成経験。
・英文契約書の読解・作成経験(ビジネスレベルの英語力、TOEIC
800点程度の英語力目安)。
・コーポレート法務(子会社管理、資金調達等)の実務経験。
- 必要スキル
-
- PCスキル:必須
- Wordスキル:不問
- Excelスキル:不問
- 英語スキル:不問
- 必要経験
-
- 一般事務経験:不問
- 法律事務所勤務経験:不問
- 経理経験:不問
- 破産管財経験:不問
- 海外留学・海外勤務経験:不問
- 企業法務勤務経験:必須
雇用形態
- 正社員(紹介)
勤務時間
- 勤務日
- 詳細は面談でお伝えいたします
- 勤務時間
- 詳細は面談でお伝えいたします
- 残業
-
あり
- 契約期間
- ※試用期間あり(3ヶ月) その間の給与・待遇に変動はありません。
- 勤務開始日
- 随時
給与
- 時給・月収
- 804~1336万円
- 想定年収
- 804万円〜
【想定年収】
・804万円~972万円 (P4:チーフ)
・934万円~1,130万円 (P5:リーダー)
・1,084万円~1,336万円 (M1:マネージャー)
※給与は目安とお考えください。
前職給与を考慮のうえ、ご相談いたします。
※月45時間の残業代分が組み込まれた給与です。(固定残業代制)
【ストックオプション制度】
想定年収の5%に相当する価値のストックオプションを2年に1回付与
(ただし取締役会承認が条件)
その他・企業情報
- 事業内容
- 【事業内容】 ソフトウェア・情報処理 ■コンピュータ、スマートフォンで使う各種アプリケーションを提供
- 仕事内容
- ●契約書関連業務:
・日々の契約書ドラフト・レビュー(ライセンス契約、業務委託契約、業務提携契約、販売パートナー契約、アフィリエイト契約、人材紹介契約等)。
・新規事業や製品内容におけるサービス利用規約や契約書雛形の新規作成。
・契約業務のSimple化、効率化、生産性向上。
・法務DD、投資先・資金調達先・業務提携先との契約交渉他。
●法律相談業務:
・新規事業の立ち上げの際のリサーチ、広告キャンペーンの審査、競争法関係リサーチ、クレーム対応相談等。
・複雑な法的課題に対する専門的な判断や助言。
●知財関連業務:
・特許事務所と連携して、知的財産権(商標、特許等)の期限や書類管理、知財戦略立案。
・新規の知財取得判断を含む、より戦略的な知財業務への関与。
●稟議書関連業務:
・稟議書内容の確認や承認進行管理。
●コーポレート法務:
・株主総会、取締役会の対応に加え、経営層と連携した会議体の運営、子会社管理のリード。
・ストックオプション発行や資金調達関連業務への関与。
●組織改善業務:
・法務組織内の業務改善、AI契約審査サービス導入等の生産性向上施策の推進。
●その他:
・法務業務に関わる庶務全般。
・顧問弁護士との調整、対応。
- 福利厚生
- 交通費支給・ 育児休暇・ 産前産後休暇・ 有給休暇・ 賞与・ 社会保険完備
アクセス情報
- 住所
-
〒
東京都 港区赤坂
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